LA GESTION DU PERSONNEL HOSPITALIERS

Thème
Statut du Personnel Médical

PUBLIC CONCERNÉ

Gestionnaires des Ressources Humaines

OBJECTIFS

- Donner aux stagiaires les notions essentielles du statut des personnels médicaux

- Maîtriser les procédures pratiques de gestion des statuts médicaux

- Comprendre et analyser les mécanismes de valorisation de la carrière hospitalière, les droits et les compétences selon les statuts

- Comprendre et apprécier les modalités de l\'organisation du temps de travail et de la mise en œuvre de la permanence des soins dans les Établissements

CONTENU DE LA FORMATION

- Le statut des Médecins Hospitaliers permanents et titulaires: Les Professeurs des Universités - Praticiens Hospitaliers et Consultants - les Praticiens Hospitaliers à temps plein et à temps partiels

- La carrière et les positions

- Les Médecins Hospitaliers non statutaires à l'Hôpital: Praticiens Contractuels, Assistants des Hôpitaux, Internes et Étudiants en Médecine et en Pharmacie, Médecins Libéraux

- Les recrutements de Praticiens diplômés à l'étranger dans les Établissements Publics de Santé

- Les droits et les obligations des Personnels Médicaux

- La place du Corps Médical dans le fonctionnement de l'Hôpital

- La situation des Médecins exerçant au sein des Établissements de Santé Privés


Prochaine session

  • Aucunes sessions de prévues à venir

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Thèmes associés

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